Slik fyller du ut en 1099 for en underleverandør
Hvis du trenger hjelp med småbedrifter, gir en uavhengig entreprenør deg frihet til å bruke hjelpen uten å gi ansattes fordeler. Du kan fungere som en entreprenør, ansette uavhengige entreprenører som underleverandører for å håndtere spesialiserte områder av prosjektet, men du må vite hvordan du fyller ut en 1099 for en underleverandør. På tidspunktet for publiseringen, hvis en uavhengig entreprenør eller underentreprenør tjener mer enn $ 600 fra å jobbe med deg i kalenderåret, må du gi ham Internal Revenue Service Form 1099-MISC. IRS gir instruksjoner for utfylling av Form 1099-MISC. Mens ansatte mottar IRS Form W-2 for inntektsrapportering, mottar entreprenører IRS Form 1099-MISC.
IRS-skjema W-9
Dette skjemaet krever navnet på entreprenøren eller virksomheten, hans skatteidentifikasjonsnummer eller personnummer og hans adresse og signatur. Du betaler den uavhengige entreprenøren og betaler for andre arbeidere, verktøy eller utstyr som er nødvendige for å fullføre oppgaven.
Du opprettholder ikke statlige eller føderale inntektsskatt for entreprenøren eller underentreprenøren, med mindre personen eller virksomheten er underlagt backuphold. Hvis entreprenøren ikke oppgir et personnummer eller skatteidentifikasjonsnummer, må du holde tilbake skatt på 28 prosent.
IRS-skjema 1099-MISC
Dette skjemaet gjelder for alle entreprenører du betaler $ 600 eller mer i kalenderåret. Form 1099-MISC er en informasjonsavkastning som gir både entreprenør eller underentreprenør og IRS med skattepliktig inntektsinformasjon. Fullfør Form 1099-MISC med navn, adresse og skatt identifikasjonsnummer kopiert fra IRS Form W-9 for nøyaktighet.
Ikke fyll ut skjema 1099-MISC for noen arbeidstakere ansatt av entreprenøren eller underleverandøren, da disse personene ikke mottar direkte betaling fra deg.
Legg inn entreprenør- eller underleverandørinntektstall i boks 7 i IRS-skjema 1099-MISC, med mindre din hjelp er fra en advokat. Hvis du ansetter en advokat for juridisk assistanse, må du oppgi en Form 1099-MISC for en årlig totalbetaling på $ 600 eller mer. Advokatbetalinger går i boks 14 i skjema 1099-MISC. Formular 1099-MISC fra boks 7 og boks 14 er gjenstand for egenbeskatning for entreprenøren.
Fil 1099
Send en kopi av Form 1099-MISC til entreprenøren eller underleverandøren innen 31. januar, og send en kopi til IRS innen 28. februar. IRS-fristen for elektronisk arkivering av Form 1099 er 31. mars.
IRS pålegger straff for manglende filformatering 1099-MISC på tid og nøyaktig. Minste straff er $ 30 for hver avkastning hvis du sender den riktige informasjonen innen 30 dager etter 28 februar arkivdato.
Populære Innlegg
I årevis har avisannonser gjort det mulig for bedrifter å nå store potensielle markeder for en fast pris og å målrette mot bestemte forbrukergrupper ved å plassere annonser i dedikerte seksjoner. For eksempel vil en sportsvarebutikks annonse logisk vises i avisens sportsseksjon. Disse positive avisattributtene motvirkes av ulemper hver virksomhet, og forbrukeren bør objektivt vurdere. Usamm
Les Mer
Hvis du ofte finner deg selv kjører din virksomhet på veien, kan det hende at bruk av smarttelefonen for Internett-tilgang er mer kostnadseffektiv enn vanlig hard-wired Internett. De fire store operatørene - AT & T, Sprint, T-Mobile og Verizon - krever at smarttelefonbrukere bærer en dataplan på sine kontoer. Kan
Les Mer
Reduksjoner i kraft og oppsigelser er vanskelige oppgaver som personalansatte er ansvarlige for. Arbeidsgivere kan gjøre prosessen mindre smertefull når de prioriterer kommunikasjon med ansatte. Skrive et brev for å informere ansatte om oppsigelser er en god start; Brevet skal imidlertid diskuteres med ansatte under avdelinger eller allmøte. De
Les Mer
Hvis du godtar en invitasjon fra en ansatt eller kunde til en begivenhet, men ikke kan gjøre det, kan du enkelt uninvite deg selv fra arrangementet. Alt du trenger å gjøre er å endre statusen din fra "Going" til "Not Going" for å la verten vite at du ikke vil delta. Alternativt kan du fjerne hendelsen fra hendelseslisten din. 1.
Les Mer
I de fleste tilfeller er det ikke ulovlig å skyte en ansatt. Firing en ansatt fordi han arkiverte et krav med US Equal Employment Opportunity Commission utgjør arbeidsgodkjenning, som er ulovlig. I EEOCs tekniske veiledningsoppsummeringer for arbeidsgivere sier det føderale byrået tydelig at gjengjeldelse er ulovlig fordi ansatte har rett til å klage på grunnlag av deres sivile rettigheter og beskyttelse gitt ved Tillegg VII i Civil Rights Act fra 1964 og andre føderale lover som styrer rettferdig sysselsetting praksis. En an
Les Mer