Hva er en Empowerment Audit?

Empowerment er prosessen med å åpne muligheter for enkeltpersoner eller grupper for å forbedre og berike sine liv. Grupper med mindre makt i samfunnet, eller opplever politisk urettferdighet, søker empowerment som et middel til likestilling eller bedre stilling. Empowerment audits undersøker faktisk grunnlag for begge sider 'argumenter, og forsøker å skape en gjensidig tilfredsstillende løsning.

Organisatoriske revisjoner

Organisatoriske revisjoner gir mulighet til å vurdere hvor godt bedriftskulturen gir arbeidere bedre arbeid og arbeid som et lag. Revisjoner måler muligheter for læring og faglig utvikling. Organisatoriske revisjoner undersøker hvordan bedrifter fremmer individuelt ansvar, veileder til medarbeiderkommunikasjon, faglige vekstmuligheter, tillit på arbeidsplassen og bekymring for arbeidstakeres velvære. Når bedrifter oppfordrer disse verdiene på arbeidsplassen, er arbeidstakere i stand til å oppnå høyest mulig nivå.

Kommunikasjons revisjoner

Kommunikasjonsrevisjoner undersøker hvordan kommunikasjonsbehovene til de bemyndigede eller sårbare gruppene i samfunnet blir oppfylt. Sårbare grupper uten åpne og effektive kommunikasjons kanaler kan ikke fullt ut uttrykke deres behov og ønsker. Revisjoner undersøker omfanget av kommunikasjonsmuligheter disse gruppene har tilgang til, og hvordan tilgjengelige kommunikasjonskanaler kan forbedres. Marginaliserte grupper søker fulle og åpne kommunikasjonslinjer som en avenue for å øke sin egenkapital og empowerment i samfunnet.

Utdanningsrevisjoner

Utdanningsrevisjoner måler effektiviteten av en skoles faglige programmer for å sikre at studentene får den høyest mulige utdanningen. Studenter som har mulighet for god utdanning, har fullmakt til å nå sitt fulle potensiale. Utdanningsrevisjoner måler lærer effektivitet, studentberedskap, administrativ støtte, kvalitet på fasiliteter og foreldresupport. Formålet med utdanningsrevisjon er å forbedre studenters leseferdighet på alle nivåer. Disse revisjonene er utformet for å oppdage mangler i et pedagogisk program og foreskrive samtidig strategier for å forbedre systemet.

Likestillingsrevisjoner

Likestillingsrevisjoner undersøker i hvilken grad jenter og kvinner opplever diskriminering i nasjoner rundt om i verden. Disse revisjonene måler tilgang til utdannings-, sysselsettings- og sosialfremmende muligheter. Kvinner rundt om i verden søker empowerment gjennom like tilgang til tjenester, lik tilgang til medisinsk behandling og egenkapital i lønn og kampanjer. Likestillingsrevisjon gjelder for enhver disenfranchised gruppe, blant annet rasemessige og etniske grupper. Likestillingsrevisjoner brukes av statlige og sosiale organer til å undersøke hvordan ulike grupper marginaliseres, og hvordan disse gruppene kan bli bemyndiget.