Opplæringsressurser på arbeidsplassen

Bedrifter bruker tid og penger til å ansette dyktige, erfarne medarbeidere. Nye ansatte trenger ansatt orientering og jobb trening for å lykkes i et nytt bedriftsmiljø. Nåværende ansatte må forbedre faglig utvikling og ferdighetsopplæring. En formell bedriftsavdeling er ikke lenger nødvendig for å gi opplæring til nye og eksisterende ansatte.

Instruktør-ledede seminarer

Nasjonale treningsbedrifter tilbyr teknisk og profesjonell utvikling av offentlige seminarer og tilpasset opplæring på stedet av sertifiserte trenere. Private konsulenter og lokale opplæringsorganisasjoner designer og leverer selskapsspesifikke opplæring, coaching og konsulenttjenester. Noen treningsbedrifter tilbyr også online trening og webinars. Opplæringsforeninger tilbyr medlemmer generelt og bransjespesifikk opplæring.

Online opplæring

Online trening gir deg hundrevis av gratis og betalte forretnings- og fagutviklingsopplæringsressurser til datamaskinen din med fleksible tidsplaner og selvopplæring. Mange nettsteder tilbyr online, instruktørledede tekniske og forretningsmessige webinarer og enkle watch-and-learn-formater. Noen høyskoler og universiteter tilbyr gratis og betalt trening innen teknologi, ledelse og ledelse. Full eller deltidsansatte kan tjene en bachelor- eller mastergrad og annen forretnings- eller teknisk sertifisering på nettet.

Leverandører og leverandører

Leverandører og tjenesteleverandører leverer ofte kundeprodukt eller serviceoperatøropplæring. Mange gir gratis treningsmanualer, videoer og nettbasert trening for de som kjøper produktet eller tjenesten. Store programvareleverandører har omfattende produktspesifikk nettbasert opplæring, opplæring på stedet og teknisk støtte. Helsepersonell og ansattstilleggsleverandører er tilleggsopplæringsressurser på sine spesifikke produkter, generell helsevesen og helsemessige emner.

Interne trenere

Nåværende dyktige medarbeidere, eller fagpersoner, blir ofte oversett som opplæringsressurser. De kjenner selskapets prosesser, utstyr og produkter og fungerer som interne trenere og trenere. Selvlært eller sertifisert teknisk trener kan dele sin internett-, webdesign- eller sosialmediekompetanse. Ansatte som tidligere er sertifisert i HLR, Førstehjelp eller OSHA-arbeidsplasssikkerhet, kan trene ansatte på en ny arbeidsplass.