Medarbeiderveiledning til COBRA
Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act (COBRA), vedtatt av USAs kongress i 1986, gir midlertidig videreføring av en arbeidsgiver-sponset gruppe helseforsikringsplan for arbeidstakere som ikke lenger kvalifiserer til dekning som ansatte. Eksempler på hendelser som kan gjøre deg uegnet til dekning inkluderer reduksjon i arbeidstimer eller oppsigelse. Den midlertidige dekning inkluderer vanligvis avhengige og andre familiemedlemmer som også er dekket under gruppeplanen.
Tilgjengelighet
Ikke alle arbeidsgivere er pålagt å gi COBRA dekning til sine ansatte. Generelt, hvis du jobber for en privat bedrift som har 20 eller flere ansatte, må arbeidsgiveren tilby COBRA-dekning. Lokale og statlige myndigheter må også gjøre COBRA dekning tilgjengelig. Den føderale regjeringen og kirkene er ikke pålagt å gjøre COBRA tilgjengelig for sine ansatte.
valgbarhet
COBRA dekning er tilgjengelig for deg eller dekket familiemedlemmer når hendelser oppstår som endrer din kvalifisering for en arbeidsgiver-sponset helseforsikringsplan. Under COBRA inkluderer disse hendelsene, kalt "kvalifiserende hendelser", en reduksjon i arbeidstiden eller en slutt på ansettelse, frivillig eller ufrivillig. Det er flere kvalifiserende hendelser som kan påvirke ektefellens og barns berettigelse til COBRA, inkludert skilsmisse eller separasjon, din død eller en endring i et barns avhengige status.
Tidsramme
Lengden på den midlertidige fortsettelsesdekning varierer avhengig av arbeidsgiverens størrelse, og årsaken til at du ikke lenger er kvalifisert for dekning av arbeidsgiveren din. Avhengig av antall ansatte er COBRA dekning generelt tilgjengelig fra seks til 18 måneder. Hvis du vil ha COBRA-dekning, må du varsle arbeidsgiveren innen 60 dager etter datoen du blir kvalifisert. Hvis du mister jobben din på grunn av grov mislighold, kan du ikke være kvalifisert for COBRA-dekning.
betraktninger
I de fleste tilfeller bidrar arbeidsgivere ikke til premiekostnaden for personer som velger COBRA-dekning. Hvis din arbeidsgiver eller tidligere arbeidsgiver ikke bidrar, kan dine utgifter for premier øke dramatisk. Hvis premier for deg eller dine familiemedlemmer ikke er rimelige, kan alternativene være tilgjengelige. For informasjon om alternativer, se En ansattes retningslinjer for helsemessige fordeler under COBRA, publisert av USAs arbeidsdepartement.
Regulering
Tre føderale kontorer, United States Department of Labor, Internal Revenue Service og Department of Health and Human Services, overvåker COBRA fortsettelsesdekning. Folk som jobber i privat sektor og har spørsmål om COBRA, bør kontakte USAs arbeidsdepartement. Offentlige ansatte, inkludert offentlig ansatte som er kvalifisert for Medicare eller Medicaid dekning, bør kontakte Institutt for helse og menneskelige tjenester.
Populære Innlegg
Teknologien beveger seg i et tempo som lett kan løse etiske standarder rundt bruken. Effektene av teknologi på arbeidsetikk beveger seg i samme tempo med arbeidsgivere som beveger seg for å etablere etiske grenser som ser ut til å krenke medarbeidernes personvernrettigheter og begrense kommunikasjonsevner. Di
Les Mer
En ekstern analyse hjelper deg å holde deg oppdatert på trender og hendelser i din bransje som kan påvirke din bedrift, men er utenfor din kontroll. Noen mennesker utfører en som en del av en fullstendig SWOT-analyse som også ser på selskapets interne styrker og svakheter. Bevæpnet med en ekstern analyse, kan din bedrift lage og implementere beslutninger som hjelper bedriften din framover og bli mer konkurransedyktige. Marke
Les Mer
I henhold til de allment aksepterte regnskapsprinsippene som er i bruk i USA, må virksomheter avskriv verdien av forældet beholdning. Mens det totale beløpet av slike avskrivninger må inkluderes i kostnadsrapporten som et selskap registrerer i resultatregnskapet, er selskapet ikke pålagt å spesifisere beløpet separat. Likev
Les Mer
Økende inntekter er avgjørende for små bedrifter som ønsker å utvide og tjene penger. Selv om kostnadskontrollen også gir et viktig bidrag til resultatet, bidrar inntektsveksten til langsiktig levedyktighet i virksomheten. Å øke inntektene, se etter muligheter i eksisterende forretningsforbindelser, samt identifisere nye inntektskilder. Kundel
Les Mer
Bruttomargin er prosentandelen av salget som blir brukt til profitt. Som et eksempel, hvis du hadde en 50 prosent bruttomargin, er halvparten av salget fortjeneste; den andre halvparten dekker den opprinnelige prisen på varen. Microsoft Excel lar deg forenkle denne beregningen ved å lage et regneark som lister og tabulerer dataene dine.
Les Mer