Hvordan påvirker typen organisasjonsstruktur en bedrift en virksomhet?
Det er to typer organisasjonsstruktur som er viktige for en liten bedrift: den juridiske strukturen og driftsstrukturen. Den optimale kombinasjonen avhenger av hva bedriften din produserer, hvor mange ansatte du har, dine vekstmål og om virksomheten din har fungert i mange år eller er oppstart.
Juridisk struktur
En eneboliger gir en individuell bedriftseier med en enkel og rimelig måte å starte og drive virksomhet på. Du kan trekke kostnadene for din bedrift fra din inntektsskatt. Hvis du har en partner, gir et enkelt partnerskap de samme fordelene. Inkludering er en måte å beskytte ditt personlige ansvar på, og beskyttelse av enmansbedrifter og partnerskap tilbyr ikke, og valg til fil som et S-selskap gir den ekstra fordelen av å passere forretningstap til din personlige inntektsskatt. Lignende juridiske strukturer som beskytter personlig ansvar, men tillater personlige skattefordeler, er selskaper med begrenset ansvar og aksjeselskap. Rådfør deg med en regnskapsfører for råd om hvilken juridisk form som passer best for din situasjon.
Operasjonell struktur
Det er to hovedtyper av operasjonelle strukturer: flat og hierarkisk. Operasjonsstrukturen er ikke så viktig hvis du er eneeier eller et lite partnerskap med få eller ingen ansatte; Men hvis du har ansatte og produserer produkter, må din operasjonelle struktur gjenspeile kravene til bedriften din. En flat operasjonell struktur eliminerer mellomledere og plasserer daglig leder i direkte kontakt med produksjon, markedsføring og salg. Informasjonen beveger seg horisontalt i en flat struktur og fremmer samarbeid i hele selskapet. En hierarkisk struktur har lag av ledelse som skiller toppledelsenes beslutningsnivå fra linjenivåene som skaper produktene og grensesnittet med kundene. Begge typer operasjonelle strukturer drar nytte av inkorporering, LLC eller LLP juridiske strukturer.
Flat struktur
Hvis du forsker, utvikler og produserer nye produkter eller er oppstart av å skape et helt nytt selskap som vil ha disse funksjonene, kan det være best med en flatt organisasjonsstruktur. Hvis du har forskjellige divisjoner eller produktlinjer, er en matriksstruktur en type flat operativ struktur som blander ledelse og ansatte sammen i bestemte prosjektgrupper. Den horisontale bevegelsen av informasjon i en flat organisasjon fremmer rask toveiskommunikasjon mellom ledende og linjeansatte og oppfordrer til innovasjon på alle nivåer i selskapet.
Hierchical Structure
Den tradisjonelle operasjonelle strukturen er hierarkisk. Alle beslutninger fattes av toppledere, med politikk og informasjon som strømmer ned gjennom lag med mellomledelse til produksjon, markedsføring og salgspersonell på lavere linjenivå. Denne strukturen er ofte best for et utbredt distribusjonsfirma eller en kjede av butikker. Informasjonen flyter horisontalt på regionalt og lokalt nivå mellom linjepersonell og mellomledere, som relé resulterer gjennom organisasjonen til toppnivå for planlegging og beslutningstaking.
Populære Innlegg
De fleste av verdens eksotiske krydder hagler fra eksotiske steder - langt fra tropiske øyer eller de tykke skogene i Afrika, India og Indonesia. Et bemerkelsesverdig unntak er safran, den mest eksotiske og dyre av alle krydder. Det vokser lykkelig i de mest tempererte klimaene, noe som betyr at det kan dyrkes i Nord-Amerika, selv av bakgårdsgartnere.
Les Mer
Din Sony DVD-ROM-stasjon kan forårsake noen tilbakeslag til din virksomhetsproduktivitet hvis den ikke kan lese en viktig fil på en plate. Hvis det ikke er noen riper på selve platen, kan det hende at problemet med DVD-ROM-stasjonen. Før du søker kundesupport, må du imidlertid oppgradere firmware til Sony DVD-ROM-en, da oppdateringen kan løse problemene du opplever. 1. Fj
Les Mer
Arbeidsgivere er pålagt å opprettholde arbeidstakerutligning, en form for forsikring som gir en erstatning for en skadet arbeidstagers lønn og medisinske ytelser i motsetning til at arbeidstakeren fratager retten til å saksøke arbeidsgiveren for manglende forsømmelse. I tillegg er arbeidsgivere pålagt av Arbeids- og helsedirektoratet å rapportere en ansattes skade eller sykdom ved å registrere den på OSHA 300 Log, De spesifikke reglene er forskjellige med hver stat. Saksoppt
Les Mer
Å takle problemet med overbelastning av e-post blir enklere når du kan vise to e-postmeldinger samtidig. En e-postmelding, for eksempel, kan ha en tidsplan for hendelser for et kommende forretningsmøte. En annen kan inneholde kjørebeskrivelsene til det møtet. Bytter visningen kontinuerlig mellom de to e-postadressene, bortkastet tid og er kjedelig. I s
Les Mer
Microsoft Visio er et kommersielt diagrammeringsprogram som brukes til å hjelpe utviklere og sluttbrukere til å lage store og / eller komplekse arbeidsflytdiagrammer. Du får en rekke former du kan bruke der du kan redigere navn og beskrivelser, samt koble dem til. I tillegg har du muligheten til å redigere informasjonen din ettersom arbeidsflyten din endres for å oppfylle gjeldende krav. 1.
Les Mer