Eksempler på en medarbeider takk brev

Utvide skriftlig takknemlighet til småbedriftsmedarbeiderne er en effektiv måte å skape medarbeiders goodwill og å øke moralen. Ansatte legger høy verdi på anerkjennelsesbrev som blir en del av personellfiler, ifølge motiverende høyttaler og forfatter, Bob Nelson fra Nelson Motivation Inc.. Skrive et ansatt takk brev viser en ansatt som du fant tilstrekkelig fortjeneste og verdi for din småbedrift i hans prestasjon for å sette takknemligheten din skriftlig.

Overlegen salgsytelse

Fremragende salgsopptjening fortjener anerkjennelse, noe som gir drivstoff for fremtidig prestasjon. Når et medlem av salgsteamet utmerker seg, kan du skrive: "Kjære Bill, De siste salgstallene fortjener selskapets takknemlighet. Din utrettelige innsats bidro til å øke vår bunnlinje og selskapet betydelig, og jeg vil at du skal vite hvor mye vi setter pris på arbeid. Vi verdsetter deg og ser frem til et fruktbart forhold når vi vokser virksomheten sammen. Takk. "

Samarbeidsprosess

Når et lag har opptrådt over forventningene, tjener medlemmene ledelsesvurdering. Send hvert lagmedlem et takknemål for overlegen ytelse og enestående prestasjon. Skriv for eksempel "Allen Communications stoler på sine ansatte for deres forpliktelse til samarbeid og ekspertise. Takk for din siste visning som et medarbeider på Adams Hill Country Project. Ditt arbeid som prosjektleder bidro til å skape en sammenhengende lagsenhet og for å bringe prosjektet under budsjett. Du og teamet ditt representerer hvorfor vårt firma rutinemessig vinner nasjonal anerkjennelse. Vi utvider vår takknemlighet til deg og ser frem til neste prosjekt. "

Vellykket kampanje

Ypperlige medarbeidere trenger å vite at selskapet anerkjenner suksess hviler på medarbeiders hardt arbeid og overlegne ferdigheter. Når en medarbeider bidrar til innsats som resulterer i småbedriftens prestasjon, kan du skrive: "Når du lykkes, lykkes vi alle! Vi, hos Simms Wellness Products, er med i en hjertelig og takknemlig" takk! "For markedsføringskampanjen du utviklet. Du ga salgsteamet et sterkt og effektivt fundament. Vi ser frem til å se deg på vår årlige medarbeiderutskriftsmiddag. Takk for din engasjement i vårt oppdrag. "

Støttende og proaktivt tilstedeværelse

Noen ganger bidrar en medarbeider til å øke jobbytelsen i en stab ved hjelp av sin støttende og proaktive tilstedeværelse på jobben. Personen som løfter opp småbedriftsmiljøet fortjener å bli opphevet også. Et slikt brev kan lese: "Vi setter pris på deg! Din støttende energi på kontoret og din positive problemløsende tilnærming til arbeidet inspirerer alle rundt deg. Vi på Renfro Management Properties vil benytte anledningen til å fortelle deg at vi legger merke til og vi setter pris på deg. Vi ser frem til et langt og givende forhold med deg. Takk, igjen, for alt du gjør. "